洛阳周公庙博物馆2021年度工作总结及2022年度工作打算




       2021年,在局党组的正确领导和大力支持下,洛阳周公庙博物馆全体干部职工积极进取、守正创新,圆满完成了市文物局年初下达的各项工作责任目标,单位党支部建设工作不断加强,业务研究有所突破,研学社教成效显著、安全保卫工作态势良好,现将2021年工作和2022年工作谋划情况报告如下:

       一、2021年工作目标完成情况

     (一)以党的建设为统领、把准发展“方向盘”

       一年来,我馆党支部持续贯彻落实“党建统领全局”这一核心宗旨,不断强化支部自身建设、党员素质建设、党风廉政建设等。在日常工作和疫情防控上,突显了党组织的战斗堡垒作用,真正形成了抓党建促发展的良好局面。

       一是不断加强党组织建设。建立“第一议题”学习制度,认真落实“三会一课”制度,将“两学一做”学习教育常态化、制度化,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,面向党员干部定期开展多形式、分层次、全覆盖的学习培训,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为本单位的首要政治任务,组织党员干部认真学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史。确保党支部始终能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。一年来,我馆党支部共开展集中学习近50次,支部书记上专题党课4次,开展党员主题党日活动12次,进一步坚定了党员干部理想信念,增强了党组织凝聚力、战斗力。

       二是持续开展党风廉政建设。一年来,党支部通过组织党员以及党员携带家人到红色教育基地、廉洁家风家训馆参观学习、开展微党课等形式提升党性修养。通过开展爱党爱国教育、党风廉政教育、“育家风、立家规、严家教”学习讨论、廉洁家风家规讨论、签订“廉洁文明家风”承诺书等形式强化廉洁意识。通过“干事创业我该怎么办”大讨论活动增强理想信念。

       三是进一步完善日常管理制度。一年来,在局党组的领导下,我们对党建工作制度进行了全面梳理和检查,明确和规范了党员各项管理制度。制定了支部年度工作计划、支委成员党建工作责任清单等,全面落实“三单制”。

       四是按程序发展党员、调整支委。一年来,党支部按程序通过一名同志成为入党积极分子,讨论通过了一位同志为预备党员,接收新转入党员一名,并注意对提交入党申请书的同志联系和沟通,密切关注他们的入党态度和表现情况。按程序完成支委的调整选举。

    (二)以文化内涵为支点、优化发展“坐标系”

       一年来,洛阳周公庙博物馆通过举办特色展览、持续挖掘周公文化内涵、整体品质提升等方面打造文化高地。

一是办好重要临时展览。2021年是建党100周年、“十四五”开局之年、全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年,也是我市现代化建设进程中具有特殊重要性的一年,结合“5·18国际博物馆日”,举办了“奋斗百年路 启航新征程”纪念中国共产党建党100周年主题展览,9月策划举办了“见证· 红色中原——河南省革命文物工作汇报展”,记录、汇总并展示了近年来河南省文博工作者为我省革命文物事业付出的努力以及取得的成效,受到社会广泛关注。

       二是注重业务成果转化。为宣传、弘扬和传播周公文化,组织业务人员编辑出版《洛阳周公庙历史文献辑注》一书,被洛阳市社科联评为“洛阳市第十七次社会科学优秀成果一等奖”;为整体提升我馆服务品质,组织人员继续开展申报国家三级博物馆的准备工作;同时为进一步丰富展览内容和游客参观路线,加强周公文化的展示工作力度,组织开展“周公传世文诰”文化展示墙的展示工作,预计11月下旬实施完成。

     (三)以多元思路为手段、持续打好“特色牌”

        洛阳周公庙博物馆的研学社教工作一直是单位的“特色牌”,2008年洛阳周公庙博物馆被中共洛阳市委宣传部公布为洛阳市爱国主义教育示范基地。2019年洛阳周公庙博物馆被河南省文物局授予博物馆社会教育工作先进集体。宣传、社教工作是我馆的重要工作之一。一年来,全年共开展各类文化宣传活动30余场次,线下主题社教活动15次,优秀礼仪展演活动、传统文化民俗体验项目6次,承接各地市研学团队50余批共2500余人次,推出线上音视频课程25节。

        一是节庆活动造声势。在国际博物馆日、文化和自然遗产日期间成功举行优秀礼仪展演活动、传统文化民俗体验;为庆祝建党百年,联合周公路社区开展青少年专题互动活动;十一国庆期间联合老城区文联开展“移动博物馆进社区”专题文化惠民活动,这些精彩纷呈的节庆线下活动,有效烘托了我市节庆氛围,吸引了大量游客。

       二是传统媒介提影响。参与录制由中共洛阳市委宣传部、洛阳广播电视台共同拍摄《古都夜八点》《为博物馆代言》《中秋节特别企划》《少年行》及《登场了洛阳》《洛阳秘事》等热播栏目。积极利用电视传媒传播周公文化,进一步提升我馆影响力。

       三是网络宣传增流量。对“洛阳周公庙博物馆”公众号进行改版和优化提升,新增文化专栏和咏颂诗集赏析栏目;新开通“洛阳周公庙订阅号”、“洛阳周公庙官方微博”;在支付宝和微信APP增加“洛阳周公庙博物馆预约”搜索引擎。积极参与“抖文物家底 展讲解风采”视频拍摄展播。充分利用网络宣传,进一步提升我馆知名度,增加年轻受众群体。经过我馆全体干部职工的不懈努力,在由洛阳市绿化委员会办公室、洛阳市林业局组织的“洛阳十大‘最美古树’评选”活动中,周公庙古槐成功入选,荣获第六名的殊荣。

        四是研学社教塑品牌。一年来,我馆潜心研究不同主题的原创研学课程,针对不同年龄阶段的青少年创设了多个社会教育课程内容,其中二十四节气、我们的传统节日、感受“中纹之美”、“礼乐文化”等多个系列课程深受好评。“洛阳周公庙博物馆小课堂”已逐渐深入小朋友和家长的内心,成为他们节假日的首选文化课程。积极开展“移动课堂进校园”活动,走进洛阳秦果教育等多家教育机构,联合洛阳晚报小记者站建立合作机制,在我馆开展传统文化周周行、城市挑战赛等活动,参与人数6批次达到300多人。

       五是讲解服务展风采。讲解方面承接政务接待40余批次,旅行团队、研学团队共60余批近4500余人。在春节、元宵节、清明节、五一劳动节等节假日期间,每天安排两次免费讲解服务。在日常工作中加强了对讲解员、志愿者的业务培训,提高讲解服务能力,有效增强了广大游客的参观体验感与游览满意度。

    (四)以文物安全为底线、守好保护“生命线”

       一年来,我馆严格贯彻落实“保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理”的文物保护工作方针,严抓文物安全这条底线、生命线,全年截止目前安全无事故。

       一是全面强化安全责任。根据2021年全市文物工作会议精神,结合实际,年初召开安全管理工作会议,明确重点和要求,对深入开展年度安全工作进行全面动员部署;制定年度安全工作实施方案和工作计划;组建安全领导小组,明确“一岗双责”的安全责任制,确保安全工作规范化、科学化。

       二是不断完善安全制度。进一步完善每个岗位的安全职责;建立、完善各项安全防范制度、工作措施、责任追究及日常管理台账等;建立24小时领导带班、值班制度。  

       三是持续加强巡查演练。一年来,组织消防安全检查40余次,更换消防防毒面具4只,消防水带16条,消防水泵压力表1只,防雷设施维保1次,更新充装干粉灭火器75具、推车式灭火器4具,处置监控故障20余次。做到了安全检查不留死角的基本原则。组织消防应急演练4次,确保景区安保人员和单位职工熟悉消防器材的正确使用方法,并邀请专业人员测试消防栓水压,有效提升了安保人员和单位职工的火灾应急能力和消防器材使用能力,确保发生紧急安全事件能够沉着冷静处理事故。

       四是防疫防汛常备不懈。结合疫情形势,2021年,我馆将各项疫情防控举措常态化。严格要求安保人员进行防疫检查,督促门卫人员对所有到馆游客进行认真细致的体温检测及信息登记,要求入馆游客必须佩带口罩,出示洛康码、行程码,确保人民群众人身安全。

        在进入汛期期间,我馆高度重视,组织人员对全馆防汛设备进行了检查,对馆区内积水处进行了散水处理,有效提升了防汛能力,并要求值班人员特别是夜间值班人员强调防汛工作的重点,遇有极端天气要提高警惕及时上报。在全馆同志的共同努力下,在今年我市降雨量偏高的形势下,确保周公庙古建筑群和馆藏文物的安全。

     (五)以精准服务为目标、唱好文明“协奏曲”

       一是大力提升景区环境品质。不断与时俱进,持续加强景区环境建设。新增绿化面积100余平米,对裸露土地进行了草坪种植,对树木绿植进行了美化修剪,景区环境风貌得到提升。对园区的窨井盖进行了统计排查,共计有各类型窨井盖20个,对破损有安全隐患的窨井盖进行了更换。对馆区围墙进行了美化。

       二是优化公共能耗管控。及时统计2021年各季度单位的水、电、汽油的使用量和消费量,使单位的能源资源消费状况得到有效地实时掌控,为节能减排工作打下良好基础。加强车辆调度管理工作,实行公务用车派车单制度,全力保障领导和科室公务用车,并做好重要节假日封车报备和车辆保养维护工作。

       三是持续加强人才队伍建设。一是厚植人才,集聚优势。完成了两名“招才引智”人员的入编定岗工作、两名劳务派遣“讲解员”的招聘工作、博物馆志愿者的招聘工作。人员的充实有效提升了我馆的服务能力。二是打造沃土,助力成长。积极组织干部职工参加文物局组织的业务培训和其他网上培训学习,进一步提高干部职工的职业素养和业务知识技能,组织专技人员参加培训学习和其他业务讲座7次。组织单位内部专技人员进行学术汇报讲座4次,参观学习兄弟博物馆2次。组织专技人员参加继续教育培训,现培训工作已基本完成。积极参与文物局“青年专家培养人计划”,确定了青年专家培养人名单,并进行了业务课题研究方向的分配。6月,工会积极组织干部职工赴嵩县进行了团队建设,有效增强我馆干部职工的凝聚力。

       四是扎实开展文明单位创建。召开了2021年度创建市级文明单位动员大会,双拥创建工作任务如期完成,单位精神文明建设工作持续开展,我馆不断完善公共文化设施免费开放保障机制,广泛开展学雷锋志愿服务活动,加强未成年人思想道德建设,充分发挥了爱国主义教育示范基地的作用,弘扬了传统文化,传承了红色基因。

       五是积极参与文明城市创建。2021年,按照市文物局的工作部署和市文明办的工作要求,我馆组织单位职工积极参加了“文明助交通”“清洁家园”等文明城市创建活动,督导社区积极开展文明创建、疫情防控等工作,积极参与分包社区的疫情防控工作,疫情防控期间派驻人员进驻社区进行防疫执勤,完成了“七一”纪念建党一百周年的氛围营造。圆满完成文明办交办的各项工作任务,我馆也被洛阳市文明办命名为洛阳市市级文明单位。

      (六)积极推进“百人助百企”工作

        2021年,按照市文物局党组的工作部署,我馆领导班子成员能够积极与帮扶的两家民办博物馆积极对接沟通,在陈列展览、科学研究、研学社教等工作方面给予了大力的支持,同时也在陈列展览、科研及研学社教等业务工作方面达成了合作共识。

二、2022年工作打算

按照市文物局的工作部署,结合省、市党代会精神和单位实际,对2022年工作进行谋划,具体如下:

           一、开展洛阳周公庙博物馆数字化保护项目方案报批及资金申报工作;

           二、开展洛阳周公庙博物馆景观提升工程项目方案编制审批及资金争取工作;

           三、开展洛阳周公庙博物馆数字馆建设项目方案编制、报批;

           四、举办或引进2—3个临时展览;

           五、积极开展三级博物馆申报工作;

           六、开展洛阳周公庙博物馆网站改版提升工作;

           七、积极组织开展科研工作,加强青年优秀专家候选人的培养工作,拟编辑出版《洛阳周公庙建馆30周年纪念论文集》(暂定名);

           八、开展洛阳市中小学生研学社教基地申报工作,继续打好研学社教特色品牌;

           九、高度重视安全工作,实现文物安全年。